- 1
Breng verwachtingen, waardes en behoeftes omtrent werkgeluk van je medewerkers en vrijwilligers in kaart
- 2
Creëer ultiem werkgeluk om jouw zorgmedewerkers en vrijwilligers te behouden
- 3
Maak kennis met de alles-in-één communicatieoplossing van Business Apps
Download de checklist: werkgeluk in de zorg
Vul je gegevens in en ga direct aan de slag!
Meer informatie over werkgeluk in de zorg
Het vinden van nieuwe medewerkers en vrijwilligers is belangrijk, maar het behouden van bestaande medewerkers en vrijwilligers is in deze tijd nog véél belangrijker. Daarbij kunnen vrijwilligers ervoor zorgen dat de zorgverlening van professionals minder zwaar wordt, door de combinatie van formele en informele zorg ontzorgen zij professionals.
Als werkgever is het daarom van belang dat je er alles aan doet om talentvolle medewerkers en vrijwilligers te behouden. Ultiem werkgeluk creëren is volgens ons daarbij een heel belangrijk aspect. Download onze checklist: werkgeluk in de zorg om verwachtingen en behoeftes van jouw personeel en vrijwilligers in kaart te brengen.
Benieuwd of de wensen en behoeften van zowel jullie als jullie medewerkers (mede) vervuld kunnen worden door de inzet van een personeel app? Wij leggen je graag alles uit over onze diensten in een online adviesgesprek of kies ervoor om het eerst zelf te testen met een proefperiode.
